تعداد نشریات | 418 |
تعداد شمارهها | 10,006 |
تعداد مقالات | 83,641 |
تعداد مشاهده مقاله | 78,608,985 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 55,763,568 |
بررسی تأثیر هوش اخلاقی اسلامی بر بیتفاوتی سازمانی کارکنان اداره کل حفاظت محیط زیست خراسان رضوی با رویکرد مدل معادله ساختاری | ||
مجله توانمندسازی سرمایه انسانی | ||
دوره 6، شماره 3 - شماره پیاپی 22، آذر 1402 | ||
نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
نویسندگان | ||
لاله معصومیان* 1؛ داود کاوه2؛ یاسر سالاری3؛ زهرا انجم شعاع4 | ||
1گروه مدیریت .دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه آزاداسلامی واحد کرمان .کرمان.ایران | ||
2گروه مدیریت.دانشکده ادبیات و علوم انسانی.دانشگاه آزاد اسلامی واحد نیشابور.نیشابور.ایران | ||
3گروه الهیات و معارف اسلامی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان، کرمان، ایران | ||
4گروه مدیریت،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان،کرمان، ایران | ||
چکیده | ||
هدف پژوهش حاضر بررسی تأثیر هوش اخلاقی اسلامی بر بیتفاوتی سازمانی کارکنان اداره کل حفاظت محیط زیست خراسان رضوی میباشد . بی تفاوتی سازمانی یک بحران خاموش است که تا مرز نابودی سازمان پیش می رود. پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر ماهیت و روش، پیمایشی است. جامعه آماری شامل کلیه کارکنان اداره کل حفاظت محیط زیست خراسان رضوی، به تعداد حدود 450 نفر میباشند که با استناد به جدول نمونهگیری کرجسی و مورگان، 207 نفر از آنان به صورت نمونهگیری تصادفی ساده انتخاب شدند. ابزار تحقیق، پرسشنامه های ایجاد شده توسط محققین است که با استفاده از روایی محتوایی و با استفاده از روش اعتبارسنجی صوری و پایایی آن با استفاده از همسانی درونی به روش آلفای کرونباخ تعیین شده است. روش تحلیل دادهها مدل معادله ساختاری و با استفاده از نرمافزار مدلسازی آموس بود. یافتههای پژوهش نشان داد، متغیر هوش اخلاقی اسلامی بیشترین تأثیر را با ضریب 96/0- بر بیتفاوتی به سازمان کارکنان این اداره کل داشته است. بعد از آن به ترتیب هوش اخلاقی اسلامی با ضریب 91/0- بر بیتفاوتی به ارباب رجوع، با ضریب 903/0- بر بیتفاوتی به همکار، با ضریب 902/0- بر بیتفاوتی به کار و با ضریب 85/0- بر بیتفاوتی به مدیر تأثیر معنادار داشته است. در نتیجه، هر چه هوش اخلاقی اسلامی کارکنان این اداره کل بالاتر باشد، بیتفاوتی به مدیر، سازمان، ارباب رجوع، همکار و کار آنها کمتر خواهد بود. این پژوهش آغازی خواهد بود برای تقویت هوش اخلاقی اسلامی کارکنان و مدیریت بی تفاوتی آنان به سرنوشت سازمان. | ||
کلیدواژهها | ||
هوش اخلاقی اسلامی؛ بیتفاوتی سازمانی؛ اداره کل حفاظت محیط زیست؛ بحران خاموش | ||
مراجع | ||
| ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 97 |