اخبار و اعلانات

 آمار

تعداد نشریات418
تعداد شماره‌ها9,997
تعداد مقالات83,560
تعداد مشاهده مقاله77,800,919
تعداد دریافت فایل اصل مقاله54,843,658
1.

اولویت‌بندی مولفه‌های شایستگی برای مدیران و متخصصان سیاست‌گذاری سلامت و بهداشت عمومی (مورد مطالعه: سازمان تامین اجتماعی گیلان و تهران)

صفحه 1-14
میترا ابوالحسن پور چلارس؛ فریبا قلی پور جمنانی
2.

الگوی راهبردی مدیریت سرمایۀ انسانی در دفاتر طراحی (مطالعه موردی صنعت دفاعی)

صفحه 15-30
مهدی مرادی؛ حمید رضا میلانی
3.

طراحی الگوی عوامل موثر بر توانمندسازی منابع انسانی بر اساس رویکرد فراترکیب و تحلیل و توسعه گزینه های استراتژیک (سودا) درصنعت آب و فاضلاب

صفحه 31-41
اکبر شیدائی حبشی؛ سلیمان ایران زاده؛ هوشنگ تقی زاده
4.

طراحی و تبیین مدل رفتاری مبتنی بر عقلانیت الهی و احساس با در نظر گرفتن نقش میانجی عدالت سازمانی (مورد پژوهش: شرکت توزیع برق شیراز)

صفحه 42-62
سعید خواجه فرد؛ یاسر سالاری؛ سنجر سلاجقه؛ مهدی محمد باقری
5.

شناسایی عوامل درونی تاثیرگذار بر توانمند‌سازی مدیران مبتنی بر نتایج کانون ارزیابی (موردمطالعه مدیران وزارت جهادکشاورزی)

صفحه 63-85
مریم مصطفی پور حسین آبادی؛ پریسا ایران نژاد؛ مهتاب سلیمی؛ مژگان عبداللهی؛ فاطمه پرسته قمبوانی
6.

سنتز پژوهی مدیریت دانش معلمان بر گرفته از پایگاه های اطلاعاتی در بازه زمانی( 1389تا 1401ش)و(2010تا 2023م)

صفحه 86-108
علی مظلومی؛ حسین مومنی مهمویی
7.

طراحی و ارائه مدل بهبود عملکرد شغلی نیروی انسانی به کمک یادگیری الکترونیک و اعتبار سنجی آن در بانک ملی

صفحه 109-129
فرحنار کسرائی یگانه؛ مهدی زیرک؛ احمد اکبری؛ حسین مومنی مهموئی؛ یوسف مهدی پور


سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب