تعداد نشریات | 418 |
تعداد شمارهها | 9,997 |
تعداد مقالات | 83,560 |
تعداد مشاهده مقاله | 77,801,040 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 54,843,753 |
1. | فراتحلیل مطالعات انجام شده در رضایت شغلی کارکنان دانشگاه | |
صفحه 169-179 | ||
امید علی حسین زاده؛ ناصر حقیریان | ||
2. | ارائه الگوی مدیریت منابع انسانی مبتنی بر دانش در دستگاههای اجرایی شهر ساری | |
صفحه 181-196 | ||
مهسا شاهمرادی؛ سنجر سلاجقه؛ افلاطون امیری | ||
3. | تأثیر طراحی شغل بر فلات زدگی شغلی کارکنان معاونت امور استان های سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران | |
صفحه 197-210 | ||
مهرک میرسعیدی؛ امیر گروسی؛ آزاده اشرفی | ||
4. | ارائه الگوی اثربخش توانمندسازی روانشناختی کارکنان (مطالعه موردی: دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز) | |
صفحه 211-223 | ||
ملیکه بهشتی فر؛ احد شهبازیان | ||
5. | مدل مدیریت استعداد در سازمان گمرک جمهوری اسلامی ایران | |
صفحه 225-237 | ||
مراد خوشدل مفیدی؛ محمد رضا باقرزاده؛ اسدالله مهرآرا | ||
6. | بررسی نقش میانجی فرسودگی شغلی در رابطه بین توانمندسازی روانشناختی با رفتار نوآورانه کارکنان | |
صفحه 239-249 | ||
مرضیه حیدری؛ رویا افراسیابی؛ قاسم شورمیج | ||
7. | اثر سبک رهبری خدمتگزار بر توسعه منابع انسانی با نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی کارکنان | |
صفحه 251-266 | ||
مصطفی حبیبی؛ رسول رنجبریان | ||